Bertanggung jawab untuk mengembangkan program yang mendorong motivasi & produktivitas karyawan dan juga mempertahankan karyawan untuk terus bekerja di perusahaan

Membuat laporan administrasi umum Membantu membuat laporan absensi dan yang berkaitan dengan dept. HR Surat menyurat Arsip

Pendidikan minimal SMA/SMK Maksimal usia 28 tahun Mengerti tentang proses payroll, rekrutmen, penilaian kinerja karyawan, serta administrasi HCGA Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pekerja keras, teliti dan bertanggung jawab Menguasai Microsoft...

Membantu Store SPV dalam memimpin operasional toko Menggantikan fungsi Store SPV jika berhalangan hadir Mencatat dan membuat Laporan Stok Membuat Laporan Transaksi Bank Membuat Invoice, Surat Jalan, dan lain lain Mencatat Data Konsumen, dan lain lain...

Bertanggung jawab penuh dalam proses rekrutmen karyawan Membuat dan bertangggung jawab pada hal absensi karyawan Mengkoordinasikan kepada staff jika ada pelatihan, dan kegiatan karyawan

Melaksanakan Sispro Administrasi dan bertanggung jawab atas asset perusahaan yang menjadi tanggung jawabnya. Melaporkan dan mengontrol semua transaksi / posisi keuangan perusahaan.